Le Groupe UTIC (Ulysse Trading & Industrial Companies) que j'ai l'honneur de présider aujourd'hui est devenu, en près de cinq décennies, un acteur majeur de l'économie tunisienne présent sur l'ensemble du pays à travers 6 pôles d'activité :

• Distribution
• Cosmétiques
• Électromécanique
• Emballage
• Tourisme
• Services et Finances

Le Groupe UTIC c'est une culture d'entreprise. Une culture profondément empreinte de bon sens et doublée d'un souci constant de faire les choses dans les règles de l'art. C'est là, assurément, la griffe de Taoufik Chaïbi, le fondateur du Groupe. Cette culture qu'il a su instiller est devenue au fil du temps la marque de fabrique du Groupe.

C'est ainsi que le Groupe UTIC a pu naturellement devenir le partenaire local – et régional – de grandes marques et enseignes internationales avec qui il pratique une gestion “open book” ; en privilégiant, chaque jour un peu plus, un modèle de gestion décentralisée, autonome, fondée sur le respect des engagements et en instituant des règles simples et transparentes.

Fait suffisamment singulier pour être relevé, le Groupe UTIC s'est doté d'un Conseil de Surveillance qui vient parachever les questions de bonne gouvernance qui sont au cœur même de sa culture. Celle qui a présidé à son développement et qui lui confère sa légitimité actuelle. Celle que j'entends aujourd'hui promouvoir et inscrire dans la durée.

Cette culture se traduit par des valeurs et un état d'esprit. C'est cet état d'esprit qui permet de construire et pérenniser nos relations, avec des partenaires forts, des collaborateurs de talents et, au final, des clients chaque jour plus nombreux.

Nabil Chaïbi
Président du Conseil de Surveillance